Category: 原创普法

近日，川普政府向多所美国知名大学发出高等教育学术卓越契约备忘录，要求本科阶段留学生比例不得超过15%，且每个国家最多占5%，这一招生名额限制引起了广大留学生群体的关注！

自川普上任以来，他的每一个政策都牵动社会各界目光。最近尤其引人注目的便是被称为川普金卡的YM通道。与传统投资YM不同的是，这一计划是以捐赠取代投资，该计划需要向美国商务部捐赠100万美元，然后就可以获得快速YM通道。

美国IRS正式公布2026税改方案，税率区间与标准扣除额均有上调！无论是H-1B工签或其他签证人群，都可能在明年的报税季面临新的变化。

阡陌上一篇内容详细拆解了H-1B签证抽签规则的重大调整：即首次引入工资加权机制，与以往随机抽签方式不同的是新规明确规定工资等级越高，进入抽签池的次数越多，中签概率也会随之提升。这一变化直接打破了H-1B签证抽签机会人人平等的局面，让高薪职位的H-1B受益人获得了抢占先机的优势。

2025年10月，美国劳工部（DOL）因联邦资金拨款中断导致系统全面暂停，其下涉的外国劳工认证办公室（OFLC）也是关闭状态，FLAG网站也无法访问。此次DOL系统停摆让LCA、PWD与PERM等在内的核心移民流程全都暂停审理，已经直接影响了H-1B与绿卡申请进度。

2025年9月，美国国土安全部（DHS）和移民局（USCIS）联合发布了全新的H-1B改革方案，提出工资水平加权抽签机制，这一重大变化立即引发了各界的广泛关注。

随着数字化的不断发展，越来越多的留学生选择线上课程完成学业。然而对于持有F-1学生签证的留学生来说，线上学习不仅影响学习体验，还可能会牵扯到身份维持与合法居留的问题。此外，F-1在完成学业期间，除了课程要求外，还需要关注实习机会，如OPT的申请资格与注意要点等等。

2025年秋季，赴美留学生人数出现明显下降，这一趋势引起教育界的广泛关注。留学生人数的锐减不仅影响美国学校的招生计划，也对美国校园经济和教育生态带来了连锁反应。

2025年9月19日，美国总统签署了《限制特定非移民工人入境》（Restriction on Entry of Certain Nonimmigrant Workers） 的总统公告（Proclamation），宣布自 9月21日凌晨起，H-1B签证类别的申请将新增10万美元的费用，且该费用由雇主支付，若雇主不能缴纳，则相关H-1B受益人将无法凭借H-1B签证入境美国。

2025年9月6日，美国国务院发布新规，要求非移民签证申请人需在本国或拥有长期合法居留权的国家的美国领事馆提交申请和参加面签，禁止在第三国办理签证。该新规一经发布立即生效，涉及F类学生签证、H类工作签证、L类跨国公司签证、O类杰出人才签证以及B类旅游/商务签证等多个常见类别。